有二萬二還嫌少？
二萬二是否拉低薪資？這些人是沒工作的，而職業市場講的就是供需，
去年的時點根本沒有職缺，還嫌二萬二少？要是沒有這個方案，這些人是一毛都沒有的。
這個制度推出的目的是要補助市場最底層四％的人。
如果今天學生畢業夠好、夠積極，薪水再高，大家都樂見其成。
當初教育部推出這個方案時，擔心的是不讓他進到職場，
一直在家，不如讓他們到職場去學習職場文化與應對往來，以便未來去找工作。
台灣十年來薪資沒漲，問題出在台灣的產業結構，
產業是否由低成本、低工資，轉型升級了。只有升級薪水才會漲。
求職市場不是政府可以干預的。去年薪水很低，因為供過於求價格就是下降。
即便沒有政府的方案，大家還是會降價以求，不是政府一個二萬二就怎樣了。
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